Nos services
Diagnostic/Audit
IDENTIFIER CLAIREMENT LE PROBLÈME POUR MIEUX LE RÉSOUDRE
Établir un diagnostic ou un audit, c’est réaliser un ‘état des lieux’ de la situation de votre entreprise. Celui-ci permet de mettre le doigt sur le problème rencontré et de développer différentes pistes pour le solutionner.
Accompagnement du management
UNE APPROCHE HUMAINE ET PRAGMATIQUE DU CHANGE MANAGEMENT
Bien que le mouvement et l’évolution fassent partie de la vie, il est naturel de rencontrer une certaine résistance au changement. Socios Management est aux côtés des managers pour les accompagner dans la transformation de l’entreprise, la leur et celle de leur équipe.
Développement du leadership
SE COMPRENDRE SOI ET LES AUTRES POUR MIEUX FÉDÉRER
Le métier de manager a changé. S’il·elle doit toujours planifier, décider, motiver et gérer son équipe, il faut aussi l’inspirer et la fidéliser. Comment développer cette capacité à susciter son adhésion ? En apprenant à mieux se connaître pour, ensuite, mieux comprendre les autres.
Lutter contre le stress au travail
CONNAÎTRE SON ADVERSAIRE EST INDISPENSABLE POUR LE VAINCRE
Difficulté à se concentrer, insomnies, conflits, burnout… Ces problèmes, plus ou moins graves, sont souvent dus au stress. Pour le combattre efficacement, il faut apprendre à connaître ses mécanismes. Tout bénéfice pour l’employé, l’employeur et l’entreprise.
Motivation au travail
Comment stimuler la motivation de ses collaborateurs ?
Trop souvent, la question du salaire ou des avantages offerts par l’entreprise est mise en avant pour parler de « motivation ». Le problème, c’est qu’au bout d’un moment, ces éléments ne sont plus suffisants pour faire avancer durablement et positivement vos équipes. Il en faut toujours plus pour un résultat qui s’amenuise.
Profil’INC
Passer à l’action et développer votre plein potentiel !
Envie de sortir la tête du guidon ? De mieux comprendre ce qui vous fait avancer au quotidien ? Envie d’identifier les leviers que vous pouvez actionner pour vous révéler et booster vos compétences ?
Insights discovery
Se connaître fait la différence !
Insights Discovery est un modèle à la fois simple et accessible basé sur les couleurs qui permet d’obtenir une meilleure connaissance de soi et des autres. Une base solide pour une collaboration efficace et un fonctionnement optimal.
Formations
FORMATIONS POUR DIRIGEANTS, MANAGERS ET EMPLOYÉS
Pour développer vos compétences et celles de vos équipes, rien de tel que des formations conçues pour répondre à vos besoins et en fonction de vos objectifs. Collectives, inter- ou intra-entreprise, ou individuelles sous la forme d’un accompagnement sur mesure.
